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El
secretario general de la Confederación de Trabajadores de México (CTM),
Leobardo Soto Martínez sostuvo que 600 revisiones de tipo salarial y
contractual fueron pospuestas ante la incertidumbre económica derivada por la
pandemia de covid-19.
Expuso
que las mesas de revisión salarial fueron suspendidas desde diciembre 2020 y
comenzaron a retomarse en la segunda quincena de febrero de este año; sin
embargo, las empresas enfrentan problemas económicos tras los paros técnicos y el
reciente desabasto de gas natural, de ahí que se optó por posponer la negociación,
y cuando se reanude, el aumento deberá ser retroactivo al uno de enero para más
de 80 mil obreros.
Los
sindicatos cetemistas buscan negociar aumentos salariales de dos dígitos,
además de mejoras en prestaciones, pero los patrones solo ofrecen ajustes
conforme al índice de inflación.
“Tenemos
suspendidas las revisiones salariales y contractuales desde diciembre, que ya
reanudamos esta semana, pero las empresas y sus despachos jurídicos están
aferrados a dar el 3.5 por ciento y el 4 por ciento de aumento y en eso estamos
atorados”, señaló.
El líder
obrero descartó la posibilidad de recurrir a la huelga “porque llevamos una
política de hace muchos años que nos ha dado buenos resultado de no emplazar,
de llegar a acuerdo con los empresarios y esos nos da la seguridad de que en
Puebla seguiremos por el camino de la estabilidad laboral y social”.
Por su
parte, el presidente del Consejo Coordinador Empresarial (CCE), Ignacio Alarcón
Rodríguez Pacheco dijo que las revisiones de carácter salarial se encuentran en
pausa, ya que por ahora la prioridad es lograr la recuperación del empleo que
se perdió a causa de la emergencia sanitaria del covid-19 y lograr la
reactivación de la economía en el estado.
Consideró
en entrevista que las empresas podrían retomarse en unos meses las mesas de
negociación, ya que así se lo han hecho saber a trabajadores y sindicatos.
“Es un
tema que está en pausa. Ahorita no hay ni los tiempos ni las condiciones. Lo
hemos comentado con los sindicatos y el sector trabajador, que ahorita no es un
tema qué poner sobre la mesa, ahorita el tema es que primero regresen a
trabajar todos, porque ni siquiera tenemos a toda la plantilla trabajando”,
comentó el empresario.
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